UBVA-symposium: Akademisk frihed, diversitet og ligestilling

Dato
Dato - 04/11/2021
09:00 - 16:30


Forskning skal skabe viden og erkendelse. Men på en ordentlig måde. Blandt andet er det vigtigt, at der er en rimelig grad af kønsligestilling ved universiteterne. Er der det? Og er de tiltag, der skal skabe kønsligestilling, rimelige og rationelle?

Det er også vigtigt, at forskere undgår ufølsom omtale af andres kønsidentitet, race mm. Men muligheden for at sige tingene rent ud er en vigtig del af den akademiske frihed. Er krænkelseskulturen på universiteterne gået for vidt? Der har efter sigende bl.a. været sager om studerende, der følte sig krænket af statistikker, der sondrede mellem mænd og kvinder, fordi de ikke var nogen af delene. Er grænsen nået?

 

  • Sker der kønsdiskrimination ved forsker-rekrutteringen?
  • Er de regler, der skal løse problemerne, rimelige og afbalancerede?
  • Må universitetsfolk nu ikke synge ”Den danske sang” længere?
  • Indskrænker de krænkelseskulturelle tendenser den akademiske frihed uacceptabelt?
  • Er der i virkeligheden tale om medieskabte problemer?
  • Og hvem får UBVA-prisen 2021?

 

Få svar på det, og mere til, på UBVA-symposiet Akademisk frihed, diversitet og ligestilling den 4. november 2021.

 

Se programmet her.

 

Konferencen holdes i Ingeniørforeningen, Kalvebod Brygge 31, 1560 København V,

 

Bemærk at der er et begrænset antal pladser.

 

 

Tilmelding




UBVA | Nørre Voldgade 29 | 1358 København K | CVR: 62968818